建筑施工企业冬季培训通知（冬季施工教育培训）
加强冬季建筑施工安全生产?
各级工程质量监督机构要加强巡查，对不履行质量责任、不落实各项冬期施工质量管理措施的，依法严肃查处。突出重点强化施工现场安全管理 冬期施工期间，应针对工程不同施工阶段的特点，制定冬期施工的安全措施，切实做好冬期尤其是岁末年初工程安全生产工作。要严格管理，严格检查，严防各类事故的发生。
冬施生产，安全第一。根据冬施生产的特点，现场会有较多的保温防寒材料，施工用电总负荷增加，而且冬季多大风，多雨雪冰，安全生产重点狠抓以下“五防”工作：防火灾、防触电、防中毒、防人员滑跌、防大风。
针对冬期施工的质量控制和安全生产特点，切实做到冬期施工目标明确，思想重视，措施到位。
冬季施工过程中，工程项目的施工要连续进行，必须做到有冬季施工安全生产计划，并按计划执行。2 在入冬前应组织专人编制冬季施工方案。编制的原则是：确保工程质量；经济合理，使增加的费用为最少；所需的热源和材料有可靠的来源，并尽量减少能源消耗；确实能缩短工期。
目前，我国北方地区已开始渐入冬季，气温明显下降，风雾天气增多，给施工带来诸多不便，是建筑施工事故高发期。为确保入冬季节施工的安全，要认真贯彻落实建设部、省、市关于加强冬季建筑施工安全生产工作的有关精神，坚决遏制重特大事故发生。突出重点，强化施工企业和施工现场的安全管理。
冬季安全生产注意事项 注意防止思想麻痹 天气变化无常，人的听觉、视力、行动、情绪开始受到一定影响，思想极易松懈，一旦重视不够，工作不力，责任不落实，监管不到位，就会酿成灾难。
冬季建筑工程施工方案?
方案内容：在冬季施工中，主要需注意保温措施、防止冻害以及保证施工质量。应选择合适的建筑材料，尽量避免低温环境下的作业。施工计划中还应考虑时间的安排，如室外作业时间的调整等。冬季施工注意事项：保温措施：建筑物的内外墙、门窗等部位应加强保温处理，使用高效保温材料以减少热量损失。
编制依据、原则；编制范围；工程概况；总体布置及工期安排；施工技术方案；工期保证措施；质量目标、保证体系及保证措施；安全生产目标及保证措施；应急救援预案；季节、冬季施工保证措施；1环境保护措施；1文明施工要求；1与甲方、监理、设计间的协调。
凡是没有冬期施工方案（措施），或者冬期施工准备工作未做好的工程项目，不得强行进行进行冬期施工。7）必须制定行之有效的冬期施工管理措施。
冬季施工方案及措施如下：做好天气预报工作 本工程由专人负责每日收听天气预报情况，及时与土建装饰工程联系并向工地有关领导汇报，掌握、了解近期内的天气变化，以便采取必要的防护措施，防止寒流等灾害性天气突然袭击造成损失。
冬季施工方案
编制依据、原则；编制范围；工程概况；总体布置及工期安排；施工技术方案；工期保证措施；质量目标、保证体系及保证措施；安全生产目标及保证措施；应急救援预案；季节、冬季施工保证措施；1环境保护措施；1文明施工要求；1与甲方、监理、设计间的协调。
冬季施工方案及措施如下：做好天气预报工作 本工程由专人负责每日收听天气预报情况，及时与土建装饰工程联系并向工地有关领导汇报，掌握、了解近期内的天气变化，以便采取必要的防护措施，防止寒流等灾害性天气突然袭击造成损失。
冬期已临近，为了实现对业主承诺的工期，不受负温气候的影响，圆满完成业主交给的任务，顺利安全渡过漫长的冬季，为获得较好的技术经济效果，特编制本工程冬季施工方案，望项目部、施工队、各作业班组认真实施。
在进入冬季施工前，施工现场应有专人根据施工特点和气候情况做好施工方案；关注当地气象报道，及时了解天气变化情况并采取相应的预防措施，以防寒流、降雨、降雪来袭。施工作业人员应提前学习冬季安全施工规范、操作技能、防火、防冻、防中毒、防滑等相关知识与技能。
建筑施工安全教育的培训计划
1、安全培训计划内容：建筑企业安全生产法规、政策，项目安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。安全培训计划方法：内部强化培训、参加主管组织的培训。安全培训：内部强化培训安排在年初、年末的空闲。主管培训要求按时参加。
2、安全教育培训计划方案一：安全培训计划为贯彻公司的“质量、职业安全健康”方针，实现“质量、职业安全健康”目标，就必须不断提高全体员工的质量、健康安全意识和专业技术素质。
3、工地安全培训计划（一） 为加强xx项目部安全管理工作，不断提高职工的安全意识和安全素质，深入贯彻“安全第预防为主、综合治理”的安全工作方针，确保安全管理体系高效运转，结合青岛地铁施工实际，制定本项目部2020年度安全教育培训计划。 培训对象 项目经理、总工程师、副经理。 项目部安全管理人员。
4、项目部安全教育培训制度编制依据为公司年度安全管理工作计划，项目部安全保证计划、国家有关规定。项目部安全教育培训制度由项目部安全员编制，项目经理审批，施工员负责实施。项目部安全员负责建立《专兼职安全员名册》、《特种人员名册》、《管理人员安全教育计划》。
5、下面就我单位实际情况制定具体培训计划：各科室管理人员的培训⑴各科室全体管理人员（包括企业主要负责人）每月要进行两次集中学习、考试一次。⑵学习的目的是为提高和具备安全生产知识和管理能力。⑶学习的内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准。
发布时间: 2024-08-20